Concursos

 

A espera de quem está no aguardo do novo concurso público da Receita Federal pode estar chegando ao fim. Segundo informações do site Direção Concursos, o órgão deve publicar um edital com 699 vagas para os cargos de Auditor Fiscal (230) e Analista Tributário (469) até o fim deste ano.

 

As informações ainda dão conta de que o prazo entre o lançamento do edital e a realização da prova será reduzido para apenas dois meses. Nesse tipo de concurso, em geral, o prazo costuma ser de quatro meses.

 

Desde o reajuste autorizado pelo Congresso Nacional em 2019, o salário inicial para cargo de Auditor Fiscal é de R$ 21.029,09, enquanto a remuneração para Analista Tributário é de R$ 12.142,39.

 

O profissional também tem direito a vantagens como bônus de eficiência, redução do número de níveis na tabela salarial e redução no tempo de mudança para o próximo nível.

 

Vale destacar que 2022 é um ano eleitoral, o que significa que as nomeações deverão ser feitas até três meses antes da posse do presidente ou governador eleito.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de São José de Mipibu, informa por meio do Diário Oficial dos Municípios, a realização do Processo Seletivo Simplificado, que tem por objetivo preencher 28 bolsas para profissionais de nível superior ao cargo de médico para o Programa de Valorização da Atenção Especializada (Provae) e o Programa de Valorização do Profissional da Atenção Básica (Provab).

 

Este Processo Seletivo, destina-se ao provimento de vagas para clínico especialista, nas lotações especificadas abaixo:

 

• Centro de Referência Especializado (Cre): Médico Ginecologista Obstetra (1), Médico Gastroenterologista, Médico Proctologista (1), Médico Dermatologista, Médico Urologista (1), Médico Pequenas Cirurgias Generalista com experiência em Pequenas Cirurgias (1) e Médico Psiquiatra (1);
• Centro Especializado em Reabilitação (Cer): Médico Otorrinolaringologista (1), Médico Psiquiatra Infantil (1) e Médico Ortopedista (1).
• Unidade de Pronto Atendimento (Upa): Médico Plantonista (8).

 

Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, os candidatos devem ter diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso superior em medicina, expedido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), acrescido de título de especialista, e registro profissional do Conselho Regional de Medicina (CRM), bem como idade mínima de 18 anos, estar em dia com as obrigações eleitorais e, se do sexo masculino, com as obrigações militares, estar apto física e mentalmente para o exercício das atribuições do cargo, dentre outros requisitos detalhados no edital.

 

Jornada de atividades

 

Segundo o edital de abertura, os bolsistas, médicos especialistas, cumprirão as atividades conforme os termos da Lei de nº 1098/2015-GP/PMSJM, que dispõe sobre a criação do Programa Municipal de Valorização da Atenção Especializada, Pronto Socorro e da Rede de Urgência e Emergência, e ainda assim, os aprovados e selecionados para Unidade de Pronto Atendimento (UPA) exercerão suas atividades curriculares em forma de plantão 12 ou 24 horas, já a remuneração será de R$ 800,00 a R$ 6.000,00, mais adicional Covid no valor de R$ 300,00 para o cargo de médico plantonista, ou remuneração mensal variável de acordo com as atividades.

 

Procedimento de participação

 

Os interessados podem realizar as inscrições a partir do dia 13 de julho de 2021 e devem ser encerradas no dia 14 do mesmo mês e ano, na Sede da Secretaria Municipal de Saúde, localizado na rua Pedro Ferreira s/nº, Centro, na cidade de São José de Mipibu – RN, das 8h às 13h.

 

Como forma de avaliar os candidatos inscritos, este processo seletivo será realizado em duas fases, sendo por meio da recepção de currículos e documentos comprobatórios, seguida de um exame dos documentos apresentados para análise de pontuação. A análise curricular e da documentação dos candidatos estão previstas para ocorrer nos dias 15 e 16 de julho de 2021.

 

Validade

 

Este Processo Seletivo terá prazo de validade de dois anos, a contar da data de publicação da homologação do resultado final. Vale mencionar que o período de validade estabelecido não gera, para o município de São José de Mipibu, a obrigatoriedade de convocar todos os candidatos aprovados.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Parelhas, por meio da Secretaria Municipal do Gabinete Civil, anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 47 vagas destinadas à contratação de profissionais, em caráter temporário.

 

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme as respectivas secretarias:

 

• Secretaria Municipal de Educação, da Cultura e do Esporte: Professor Ensino Infantil (13); Professor – anos iniciais (15); Professor de Língua Portuguesa (1); Professor de Língua Inglesa (2); Professor de Ciências (2); Professor de Matemática (2); Professor de História (2); Professor de Religião (2); Professor de Educação Física (1); Professor de Geografia (1); Psicólogo (1); Nutricionista (1); Psicopedagogo (1);
• Secretaria Municipal de Assistência, do Trabalho e da Habitação: Assistente social – Programa Federal (1); Psicólogo – Programa Federal (1) e Assistente social (1).

 

É importante destacar que, dentre as chances ofertadas, há vagas reservadas aos profissionais que se enquadram nos critérios especificados no edital.

 

Para concorrer a uma das vagas disponíveis, é necessário que o candidato possua escolaridade em nível superior na área relativa ao cargo pleiteado. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 30 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.100,00 a R$ 3.095,39.

 

Procedimentos para participação

 

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica entre os dias 5 e 6 de julho de 2021, por meio do site da Prefeitura.

 

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise documental na data prevista de 8 de julho de 2021, além de prova de arguição oral no período previsto de 12 a 14 de julho de 2021 e análise curricular em 19 de julho de 2021, ambos com base nos critérios de pontuação prescritos no documento de seleção.

 

Vigência

 

De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade de seis meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.

 

 

A Procuradoria-Geral do Estado (PGE) da Paraíba, por meio do Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), divulgou o edital de um novo Concurso Público que visa preencher 12 vagas, bem como formar cadastro reserva, ao cargo de Procurador do Estado Paraíba.

 

Vale ressaltar que dentre o total de vagas ofertadas, há oportunidades voltadas a pessoas que se enquadram nos critérios específicos estabelecidos no edital.

 

Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem apresentar o diploma, devidamente registrado, de conclusão de curso de bacharel em direito, fornecido por instituição de ensino superior reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), e registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB). Além disso, os interessados devem ter nacionalidade brasileira ou portuguesa nas formas da lei, estar em dia com os direitos políticos e obrigações militares em caso de candidato do sexo masculino, ter idade mínima de 18 anos na data da posse, possuir idoneidade moral, não registrar antecedentes criminais, dentre outros requisitos que constam detalhados no edital.

 

Aos aprovados e contratados, o subsídio a ser recebido será no valor de R$ 15.765,06, enquanto que a jornada de trabalho observará o disposto no art. 20 da Lei Federal nº 8.906, de 1994, e a Súmula nº 9 da Comissão Nacional de Advocacia Pública (CNAP) do Conselho Federal da OAB.

 

Como participar

 

As candidaturas devem ser feitas a partir das 10h do dia 16 de junho de 2021 até às 18h (horário oficial de Brasília/DF) do dia 15 de julho deste mesmo ano, exclusivamente por meio do site da Cebraspe, mediante pagamento de taxa no valor de R$ 280,00. Já a isenção do valor poderá ser solicitada, conforme critérios estabelecidos no edital, até às 18h do dia 24 de junho de 2021.

 

A seleção dos candidatos inscritos será feita por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; provas subjetivas, de caráter eliminatório e classificatório, divididas em prova dissertativa e prova prática; além de avaliação de títulos, de caráter classificatório. Confira abaixo quais as áreas de conhecimentos a serem abordadas nas avaliações:

 

• Prova Objetiva: direito constitucional; direito administrativo; direito tributário; direito processual civil; direito civil; direito do trabalho e direito processual do trabalho; direito ambiental; direito financeiro;
• Prova Subjetiva – dissertativa e prática: direito constitucional; direito administrativo; direito tributário; direito processual civil direito civil.

 

A prova objetiva e as provas subjetivas, para todos os candidatos, bem como a avaliação biopsicossocial dos candidatos que solicitarem concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência, serão realizadas em João Pessoa. As avaliações estão previstas para serem realizadas no dia 5 de setembro de 2021, e terão quatro horas de duração.

 

Em caso de empate na nota final no Concurso, terá preferência o candidato que, na seguinte ordem: contar com idade mais elevada, considerados os anos, meses e dias de vida; obtiver maior nota final nas provas subjetivas (NFPS); obtiver maior nota final na prova objetiva (NFPO); tiver exercido a função de jurado.

 

O prazo de validade deste Concurso Público será de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Serra Caiada, por meio da Secretaria de Administração e Recursos Humanos, anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de seis vagas destinadas à contratação de Motorista.

 

Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade em nível médio completo, bem como idade entre 21 a 58 anos, além de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria D. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor de R$ 1.100,00.

 

Dentre as funções a serem desempenhadas pelo profissional contratado, estão as seguintes atribuições: conduzir veículo transporte de emergência, além de zelar pelos pacientes e equipe médica; fazer a transferência de paciente com ambulância simples e UTI seguindo as rotas, assim como, a manutenção e organização do veículo.

 

Procedimentos para participação

 

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma presencial no período de 1º a 7 de julho de 2021, na Secretaria Municipal de Saúde, situada na rua Getúlio Vargas, nº 7, Centro. O atendimento é das 8h às 12h e das 14h às 16h.

 

Entretanto, as inscrições também podem ser realizadas de forma eletrônica, por meio do envio da documentação especificada no edital, ao seguinte endereço de e-mail: processoseletivo2021pmsc@gmail.com.

 

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise curricular, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.

 

Vigência

 

De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade de m ano, com possibilidade de ser prorrogado, uma única vez, por igual período.

 

 

O Banco do Brasil lançou, nesta quinta-feira (24), o edital do concurso para preenchimento de 4.480 vagas, sendo 2.240 imediatas e 2.240 para formação de cadastro de reserva. O certamente abrange todos os estados e o Distrito Federal. A remuneração inicial é de R$ 3.022,37, para jornada de 30 horas semanais.

 

A seleção é para o cargo de escriturário, com os nomes de relacionamento de agente comercial e agente de tecnologia. As vagas foram divididas da seguinte forma:

 

– 2 mil vagas para Escriturário – Agente Comercial, mais 2 mil de cadastro reserva, para atuação nas unidades de negócios em todos os estados e no Distrito Federal;

 

– 240 vagas de Escriturário – Agente de Tecnologia, e outras 240 para cadastro de reserva, com foco em Conhecimentos de TI, para vagas somente no Distrito Federal.

 

“O cargo de escriturário é a porta de entrada na carreira dentro do Banco do Brasil. E assume nomes diferentes de acordo com a unidade em que o funcionário está lotado. Para este concurso, os candidatos podem concorrer para Agente Comercial, que trabalha na rede de agências do BB, em todo o país, ou para Agente de Tecnologia, que assume na área de Tecnologia, em Brasília”, explica o diretor de Gestão da Cultura e de Pessoas, José Avelar Matias Lopes.

 

A remuneração inicial é de R$ 3.022,37, para jornada de 30 horas semanais, ajuda alimentação/refeição de R$ 831,16 por mês e, cumulativamente com o benefício de ajuda alimentação/refeição, o Banco concede a cesta alimentação, no valor mensal de R$ 654,87, na forma do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT).

 

Segundo o banco, há ainda possibilidade de ascensão e desenvolvimento profissional; participação nos lucros ou resultados, nos termos da legislação pertinente e acordo sindical vigente; vale-transporte; auxílio-creche; auxílio a filho com deficiência; e previdência complementar.

 

Inscrições

 

As inscrições têm valor de R$ 38,00 e poderão ser realizadas no período de 24 de junho a 28 de julho de 2021. A realização das provas está prevista para o dia 26 de setembro de 2021. Para participar da seleção, é preciso ter certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação e idade mínima de 18 anos completos, até a data da contratação.

 

Serão ofertadas vagas em dependências situadas em todos os estados e no Distrito Federal. No momento da inscrição, o candidato deverá escolher a UF/Macrorregião/Microrregião e a cidade de realização das provas.

 

Mais informações podem ser obtidas no edital, disponível para consulta no Diário Oficial da União, e no site cesgranrio.org.br.

 

 

Um novo concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) para o ano de 2022 foi solicitado com 7.575 vagas para todo o país. As vagas de técnico do Seguro Social representam a maior parte, 6.004, e para analista as vagas são 1.571.

 

O quantitativo de vagas analisado para o INSS passa de 10 mil, mas foi reduzido para 7.575 vagas no pedido oficial. O pedido feito à ao Ministério da Economia leva em conta o número de cargos que estão disponíveis e a necessidade de compor o quadro de forma permanente do INSS.

 

O que chama a atenção para o certame é a escolaridade exigida para o maior número de vagas. O INSS faz uma sugestão para que o cargo passe a ter exigência de nível superior em qualquer área, que substituiria o requisito de ter nível médio. Porém, ainda não existe a confirmação da mudança da escolaridade.

 

Veja abaixo o pedido de concurso INSS e os ganhos para os futuros aprovados.

 

Técnico do seguro social – R$ 5.447,78

 

Áreas:

 

• Análise Reconhecimento de Direito RGPS (2.938 vagas),
• Combate à Fraude (734),
• Serviço de Apoio ao Reconhecimento de Direito (216),
• Serviço de Atendimento de Demandas Judiciais (40),
• Serviço de Cobrança Administrativa (34),
• Análise Reconhecimento de Direito RPPS (46) e
• Recomposição do Quadro de Aposentados até 2023 (1.996).

 

Analista do seguro social – R$ 8.357,07

 

Áreas:

 

• Serviço Social (463 vagas),
• Reabilitação Profissional (702) e
• Recomposição do Quadro de Aposentados até 2023 (406).

 

“Estamos otimistas por autorização”, diz presidente

 

O presidente do INSS, Leonardo Rolim, se diz muito otimista que será dada a autorização do novo concurso. Em uma entrevista dada no dia 1º de junho para a CBN, Rolin disse que é urgente o preenchimento dessas vagas permanentes para o INSS.

 

Segundo Leonardo Rolin, a pressa para o certame é para preencher a vaga dos 3 mil temporários que terminam seus contratos no final de 2021 e as vagas dos aposentados dos últimos anos, com perspectivas de saídas futuras abrindo mais brechas e supostas vagas.

INSS tem mais de 23 mil cargos vagos

 

O déficit atual do INSS é de 23.667 servidores efetivos, que consta no processo de autorização para o certame, que foi enviado à Economia. Antes de ocorrer essa atualização o número era de 22 mil, isso com 20.309 vagas para técnicos (de nível médio) e 2.372 vagas para analistas (de nível superior).

 

Enquanto o INSS não recebe a confirmação para o certame, ele tem que atender milhões de seguradores da Previdência Social, o que ocorre é que não existe servidores suficientes para atender a tamanha demanda.

 

O governo tentou solucionar o problema com a contratação de temporários (aposentados e militares da reserva), para atender os milhares de processos, reduzindo a fila e oferecendo melhores atendimentos à população, porém, o recomendado é fazer o Concurso do INSS para preencher essas vagas.

Veja como foi o último concurso INSS

 

O último certame do INSS foi realizado no ano de 2015, para técnicos de analistas do INSS, com 950 vagas, sendo que era muito pouco, se comparado com o número de técnicos de analista que falta no INSS. Os candidatos ao cargo tiveram que fazer uma prova objetiva contendo 120 questões sobre:

 

• Ética no Serviço Público;
• Regime Jurídico Único;
• Noções de Direito Constitucional;
• Noções de Direito Administrativo;
• Língua Portuguesa;
• Raciocínio Lógico;
• Noções de Informática; e
• Conhecimentos Específicos.

 

Os cargos de analistas tiveram a disciplina de:

 

• Português,
• Raciocínio Lógico,
• Noções de Informática,
• Direito Constitucional,
• Direito Administrativo,
• Legislação Previdenciária,
• Legislação da Assistência Social,
• Saúde do Trabalhador e da Pessoa com Deficiência.

 

 

A Prefeitura de Rodolfo Fernandes, no estado do Rio Grande do Norte, torna publica a abertura de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o provimento de 88 vagas, destinadas à contratação de profissionais de nível fundamental, médio e superior, por tempo determinado.

 

As oportunidades estão distribuídas dentre as seguintes escolaridades e secretarias:

 

• NÍVEL SUPERIOR – Secretaria Municipal de Saúde e Saneamento: Psicólogo NASF (1); Nutricionista NASF (1); Odontólogo ESF (2); Farmacêutico/ Bioquímico (1); Médico ESF (1); Enfermeiro ESF (1); Fisioterapeuta – academia de Saúde (1); Educador Físico – academia de saúde (1);
• Secretaria Municipal de Assistência Social: Pedagogo do Programa Criança Feliz (1); Assistente Social – Bolsa Família (1);
• Secretaria Municipal de Infraestrutura, Obras e Urbanismo: Engenheiro Civil (1);
• NÍVEL MÉDIO – Secretaria de Assistência Social: Educador Social do Programa Criança Feliz (2);
• Secretaria Municipal de Saúde e Saneamento: Técnico de Enfermagem (5); Técnico em Análises Clínicas (1); Técnico em Saúde Bucal (2);
• NÍVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO – Secretaria Municipal de Saúde e Saneamento: Motorista (8); ASG (5); Cozinheira (3);
• Secretaria Municipal de Educação: ASG (8); Motorista (5); Cozinheira (5);
• Secretaria Municipal de Assistência Social: ASG (2); Cozinheira (1); Motorista (2); Porteiro (1);
• Secretaria Municipal de Agricultura: Operador de Máquinas (3); Motorista (2);
• Secretaria Municipal de Infraestrutura, Obras e Urbanismo: Pedreiro (2); Ajudante de Pedreiro (1); Eletricista (1); Gari para coleta e transporte de lixos (5); Coveiro (1); ASG (5); Gari para varrição (6).

 

Os profissionais admitidos contarão com salários que podem variar de R$ 1.100,00 a R$ 12.000,00, para desempenharem atividades em carga horária semanal de 20 a 40 horas.

 

Procedimentos de participação

 

Os interessados deverão realizar as inscrições a partir das 0h do dia 14 de junho de 2021 até às 23h59 do dia 18 deste mesmo mês e ano, exclusivamente por meio do endereço eletrônico seletivo@rodolfofernandes.rn.gov.br, mediante o envio da documentação exigida no edital, juntamente com o formulário devidamente preenchido.

 

Como método de seleção, os candidatos serão avaliados mediante avaliação curricular e entrevistas individuais agendadas, sendo que as realizações das entrevistas estão previstas para ocorrer no período de 28 de junho de 2021 a 2 de julho deste mesmo ano.

 

Vigência

 

De acordo com o documento divulgado, a contratação será pelo período de 12 meses, podendo haver a possibilidade de prorrogação por igual período.

 

 

A Prefeitura de Severiano Melo, no estado do Rio Grande do Norte, torna público o edital de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o provimento de 64 vagas, destinadas aos profissionais de níveis médio e superior.

 

Há oportunidades distribuídas dentre as secretarias, escolaridades e funções:

 

• Secretaria Municipal de Assistência Social – Nível Médio: Auxiliar Administrativo (1); Digitador (1); Entrevistador (1); Facilitador de Oficinas (3); Motorista (1); Orientador Social (1); Recepcionista (1); Visitadores (4);
• Secretaria Municipal de Assistência Social – Nível Superior: Assistente Social (1); Coordenador (a) (1); Psicólogo (1); Supervisor (1);
• Secretaria Municipal de Saúde – Nível Médio: Agente Comunitário de Saúde (1); Agente da Vigilância Sanitária (2); Técnico de Enfermagem PSF (4); Técnico de Enfermagem Plantonista (8);
• Secretaria Municipal de Saúde – Nível Superior: Assistente Social – 30h (1) Assistente Social – 20h (1); Bioquímico (2); Dentista PSF (4); Enfermeiro PSF (4); Enfermeiro Plantonista (5); Farmacêutico (1); Fisioterapeuta (2); Fonoaudiólogo (1); Médico PSF (4); Médico Plantonista (5); Nutricionista (1); Psicólogo (1).

 

Os profissionais admitidos desempenharão atividades em carga horária semanal de 20 a 40 horas, ou em plantões de 6 a 24 horas, e contarão com salários que podem variar de R$ 1.100,00 a R$ 12.500,00 ao mês, ou em valores que podem variar de R$ 192,00 a R$ 1.500,00 por cada plantão.

 

Procedimentos de participação

 

Os interessados poderão realizar as inscrições no período de 14 a 16 de junho de 2021, entre às 7h e às 11h e das 13h às 17h, na Prefeitura, localizada na avenida Benvenuto Holanda, nº 209, Centro. Será cobrada uma taxa de inscrição em valores que podem variar de R$ 50,00 a R$ 100,00.

 

Como forma de seleção, os candidatos serão classificados mediante análise de currículo, conforme escolaridade, títulos e experiência profissional, e entrevista.

 

Vigência

 

De acordo com o documento publicado, a contratação será pelo prazo de seis meses, mediante termo pactuado entre as partes, podendo ser prorrogado por igual período.

 

 

A Marinha do Brasil publicou dois novos editais de concurso para admissão de 27 candidatos para ingresso em seu Curso de Formação de Oficiais (CFO). As oportunidades estão distribuídas entre o Quadro Técnico do Corpo Auxiliar e os Quadros Complementares.

Quadros Complementares (QC-CA/FN/IM)

 

São 11 vagas para candidatos de nível superior para ingresso no Corpo da Armada, Corpo de Fuzileiros Navais e Corpo de Intendentes da Marinha. Além da escolaridade exigida, o candidato deve ter altura mínima de 1,54m e máxima de 2m.

 

As inscrições serão recebidas no período de 19 de junho a 31 de julho de 2021, no site da Marinha. Para confirmar a participação, será necessário pagar taxa de R$ 130.

Quadro Técnico do Corpo Auxiliar (CP-T)

 

O segundo edital abre 16 vagas imediatas para candidatos de nível superior no cargo de Primeiro-Tenente. As oportunidades são para as áreas de Comunicação Social, Direito, Estatística, Informática – Banco de Dados, Informática – Desenvolvimento de Sistemas, Informática – Infraestrutura de TI, Informática – Segurança da Informação, Pedagogia, Segurança do Tráfego Aquaviário e Serviço Social.

 

Os interessados poderão se inscrever no período de 19 de julho a 2 de agosto de 2021, também pelo site da Marinha. Será cobrada taxa de participação de R$ 130.

Etapas dos certames

 

Os inscritos em ambos os certames serão submetidos a diversas etapas de seleção. Confira quais são elas:

 

• Prova escrita objetiva;
• Prova discursiva de Conhecimentos Profissionais (somente para CP-T);
• Redação;
• Teste físico;
• Prova de títulos;
• Verificação de Dados Biográficos (VDB)
• Inspeção de Saúde (IS);
• Avaliação Psicológica (AP);
• Verificação de Documentos (VD);
• Procedimento de Heteroidentificação Complementar à Autodeclaração (PH).

 

Durante os cursos de formação, os alunos serão remunerados com vencimento de R$ 9.070,60. O CFO será realizado no Centro de Instrução Almirante Wandenkolk (CIAW), no Rio de Janeiro.

 

Para conferir essas e outras informações sobre os Concursos Marinha 2021, acesse o site do órgão e abra os editais com os regulamentos dos certames.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Cerro Corá anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a contratação temporária de profissionais da área da educação.

 

De acordo com o edital de abertura, esta Seleção disponibiliza 28 vagas para os cargos de: professor do ensino fundamental I (8); professor de matemática para o ensino fundamental II (1); professor de português e inglês para o ensino fundamental II (1); professor de história para o ensino fundamental II (1); professor de ciências para o ensino fundamental II (1); professor de educação física para o ensino fundamental II (1); professor de ensino EJA (4); professor de sala multifuncional – atendimento educacional especializado – AEE (1); professor de educação infantil (10).

 

Vale ressaltar que entre as oportunidades citadas acima, há inclusão de vagas para as pessoas que se enquadram nos critérios do edital.

 

Requisitos e remuneração

 

Como requisitos de participação, é necessário que os candidatos possuam graduação completa em nível superior, com licenciatura plena e/ou experiência mínima de um ano na área de interesse. Aos docentes contratados, o salário a ser recebido corresponde ao valor ressarcido de R$ 1.100,00, referente a jornada de trabalho semanal de 30 horas.

 

Procedimentos para participação

 

Para participar, os candidatos devem efetuar as inscrições via internet, no site da Funcern, durante o período de 10 a 23 de junho de 2021, mediante o pagamento de R$ 60,00 de taxa de participação.

 

Como forma de seleção, os candidatos inscritos serão avaliados em uma única etapa de caráter classificatório, composta por prova de títulos, relativo a formação acadêmica e experiência profissional.

 

O prazo de validade deste Processo Seletivo Simplificado será de 12 meses contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Pedro Avelino, por meio da Secretaria Municipal de Administração, anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de três vagas destinadas à contratação de profissionais, aos cargos de Coveiro (1) e Podador (2).

 

Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade em nível fundamental incompleto, além de aptidão para o cargo. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 40 horas semanais e receberão um salário mínimo.

 

Dentre as funções a serem desempenhadas pelo profissional contratado, estão as seguintes atribuições, conforme o respectivo cargo pleiteado:

 

• Coveiro: executar atividades diárias de manutenção, limpeza, roçagem e conservação dos cemitérios; abrir os jazigos para sepultamento; executar outras atividades correlatas que lhe forem atribuídas;
• Podador: realizar todas as podas das arvores que ornamentam a cidade, inclusive desenvolvendo nelas uma poda uniforme para melhor imagem paisagística, assim como promover a limpeza dos locais para sua coleta.

 

Procedimentos para participação

 

Os interessados em participar do Processo Seletivo podem se inscrever no período de 14 de junho de 2021 a 18 deste mesmo mês e ano, na Secretaria Municipal de Planejamento e Administração, que fica na Praça Pedro Alves Bezerra, nº 266. O atendimento é das 8h às 13h.

 

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise da experiência profissional, além de prova prática, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.

 

Vigência

 

De acordo com o edital de abertura, o contrato será firmado até o dia 31 de dezembro de 2021. Entretanto, o Processo Seletivo terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período.

 

 

No estado do Rio Grande do Norte, a Prefeitura de Touros divulgou um novo Processo Seletivo que visa preencher 11 vagas a cargos de níveis médio e superior, a fim de compor o Programa Criança Feliz/Primeira Infância no Sistema Único de Assistência Social (Suas), por meio da Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho, Cidadania e Habitação (SMASTCH).

 

Conforme o documento, as oportunidades são voltadas aos cargos de supervisor (1) e visitador (10), com carga horária de 40 horas semanais e remuneração mensal de R$ 1.100,00 a R$ 2.200,00.

 

Para concorrer a uma das oportunidades, os interessados devem comprovar a escolaridade exigida para a função, bem como ter idade mínima de 18 anos, ser brasileiros nos termos da lei, estar em dia com as obrigações eleitorais e, se do sexo masculino, das obrigações perante o serviço militar, dentre outros requisitos que constam no edital.

 

Dentre as atribuições do cargo de supervisor está apoiar tecnicamente os visitadores, atuando no planejamento e desenvolvimento do trabalho nas visitas, com reflexões e orientações; viabilizar a realização de atividades em grupos com as famílias visitadas, articulando Centro de Referência de Assistência Social (Cras) e Unidade Básica de Saúde (UBS), sempre que possível, para o desenvolvimento destas ações; articular encaminhamentos para inclusão das famílias na rede, conforme demandas identificadas nas visitas domiciliares; dentre outras tarefas.

 

Já ao cargo de visitador, são atribuições planejar e realizar a visita domiciliar às famílias do Programa Criança Feliz/Programa Primeira Infância no Suas, com apoio e acompanhamento do supervisor; observar os protocolos de visitação e fazer os devidos registros das informações acerca das atividades desenvolvidas; consultar e recorrer ao supervisor sempre que necessário; dentre outras funções.

 

Participação

 

As inscrições ocorrerão no período de 14 de junho de 2021 a 16 deste mesmo mês e ano, das 9h às 13h, na SMASTCH, localizada na avenida José Mario de Farias, número 262, Centro, devendo os interessados apresentar em envelope lacrado com identificação as documentações exigidas.

 

Já a seleção dos inscritos ocorrerá por meio da validação dos documentos apresentados durante a candidatura.

 

A contratação dos profissionais será pelo prazo de 12 meses, podendo ser prorrogável uma vez por igual período, a critério, interesse e disponibilidade da administração pública.

 

 

As inscrições para o concurso público do Instituto Técnico-Científico de Perícia do Rio Grande do Norte (Itep/RN) terminam na próxima segunda-feira, dia 7 de junho.

 

Ao todo estão disponíveis 276 vagas, incluindo 16 destinadas às PcD (Pessoas com Deficiência), entre os níveis Médio e Superior, com oportunidades de atuação em quatro municípios onde há unidades do órgão, como Natal, Mossoró, Caicó e Pau dos Ferros. As remunerações partem dos R$ 2.807,36 e podem chegar até R$ 7.440.

 

Os requisitos e atribuições dos cargos de Nível Superior vale para bacharéis, tecnólogos e licenciados nas respectivas áreas.

 

As vagas podem ser concorridas por profissionais de diversas áreas, tanto das ciências biológicas e da saúde, como das humanas e exatas, incluindo graduados em medicina, medicina veterinária, odontologia, biologia e biomedicina, meio ambiente, engenharia, arquitetura, física, análise sistemas, química, administração, contabilidade, economia, computação, farmácia, serviço social, biblioteconomia, psicologia, direito, entre outros. Todos os requisitos podem ser conferidos no 1º Termo de Retificação do Edital de Abertura.

 

Também vale destacar que, requisitos como a CNH categoria B para os cargos de Nível Médio, por exemplo, são exigidos somente no momento da posse do cargo e não impossibilita a inscrição. Até o final do certame, os candidatos podem se organizar para conquistarem as devidas certificações.

 

Os cargos são: Perito Criminal (área geral e específica), Perito Médico Legista, Perito Médico Legista na área de Psiquiatria, Perito Odontolegista, Assistente Técnico Forense, Agente Técnico Forense e Agente de Necropsia, sendo os dois últimos destinados aos profissionais de nível Médio.

 

As provas objetivas e discursivas estão previstas para o dia 25 de julho do corrente ano, e deverão ser aplicadas em Natal, com possibilidade de serem aplicadas, também, em cidades vizinhas, caso o número de inscritos exceda a capacidade de alocação do município.

 

As inscrições devem ser realizadas pelo site do Instituto AOCP, instituição organizadora do certame, pelo endereço eletrônico: www.institutoaocp.org.br.

 

Para os cargos de Nível Médio, a taxa de inscrição é R$ 90; Assistente Técnico Forense, R$ 110, e os demais cargos de Nível Superior, R$ 130.

 

 

As inscrições para o concurso público do Itep/RN (Instituto Técnico-Científico de Perícia do Rio Grande do Norte) terminam na próxima segunda-feira, dia 7 de junho.

 

Ao todo estão disponíveis 276 vagas, incluindo 16 destinadas às PcD (Pessoas com Deficiência), entre os níveis Médio e Superior, com oportunidades de atuação em quatro municípios onde há unidades do órgão, como Natal, Mossoró, Caicó e Pau dos Ferros. As remunerações partem dos R$ 2.807,36 e podem chegar até R$ 7.440.

 

Os requisitos e atribuições dos cargos de Nível Superior vale para bacharéis, tecnólogos e licenciados nas respectivas áreas. As vagas podem ser concorridas por profissionais de diversas áreas, tanto das ciências biológicas e da saúde, como das humanas e exatas, incluindo graduados em medicina, medicina veterinária, odontologia, biologia e biomedicina, meio ambiente, engenharia, arquitetura, física, análise sistemas, química, administração, contabilidade, economia, computação, farmácia, serviço social, biblioteconomia, psicologia, direito, entre outros. Todos os requisitos podem ser conferidos no 1º Termo de Retificação do Edital de Abertura.

 

Também vale destacar que, requisitos como a CNH categoria B para os cargos de Nível Médio, por exemplo, são exigidos somente no momento da posse do cargo e não impossibilita a inscrição. Até o final do certame, os candidatos podem se organizar para conquistarem as devidas certificações.

 

Os cargos são: Perito Criminal (área geral e específica), Perito Médico Legista, Perito Médico Legista na área de Psiquiatria, Perito Odontolegista, Assistente Técnico Forense, Agente Técnico Forense e Agente de Necropsia, sendo os dois últimos destinados aos profissionais de nível Médio.

 

As provas objetivas e discursivas estão previstas para o dia 25 de julho do corrente ano, e deverão ser aplicadas em Natal, com possibilidade de serem aplicadas, também, em cidades vizinhas, caso o número de inscritos exceda a capacidade de alocação do município.

 

As inscrições devem ser realizadas pelo site do Instituto AOCP, instituição organizadora do certame, pelo endereço eletrônico: www.institutoaocp.org.br. Para os cargos de Nível Médio, a taxa de inscrição é R$ 90; Assistente Técnico Forense, R$ 110, e os demais cargos de Nível Superior, R$ 130.

 

 

As provas do concurso público da Polícia Federal (Concurso PF 2021) foram aplicadas no último domingo, 23 de maio, em todo o país. Agora, a expectativa é pela liberação dos gabaritos, que devem ser divulgados nesta terça-feira (25), a partir das 19 horas. O certame visa o preenchimento de 1.500 vagas.

 

De acordo com o documento publicado, os salários poderão chegar a até R$24.150,74, de acordo com a carreira.

 

As vagas do concurso da Polícia Federal 2021 são destinadas aos cargos de Agente de Polícia (893), Escrivão de Polícia (400), Papiloscopista (84) e Delegado (123). A jornada de trabalho será de até 40 horas semanais.

 

O preenchimento de vagas acontecerá em formato nacional, sem distribuição por cada região do país. Sendo assim, a corporação vai realizar a lotação dos candidatos de acordo com suas necessidades. A Região Norte e as faixas de fronteira devem ser o destino da maioria dos candidatos aprovados.

 

 

Escolas de Aprendizes-Marinheiros (CPAEAM) abriu edital de concurso com 750 vagas para candidatos do sexo masculino que tenham ensino médio e sejam brasileiros natos ou naturalizados, com 18 anos completos e menos de 22 até dia 1° de janeiro do ano de 2022, entre outras exigências.

 

A remuneração do Marinheiro é igual a R$ 2.294, sendo R$ 1.765 de soldo militar, R$ 229,45 de adicional militar, R$ 211,80 de adicional habilitação e R$ 88,25 de adicional de compensação por disponibilidade militar.

 

Porém, enquanto ainda como aluno, a pessoa receberá bolsa-auxílio no valor total de R$ 1.303,90, sendo R$ 1.105,00 de soldo militar, R$ 143,65 de adicional militar e R$ 55,25 de adicional de compensação por disponibilidade militar.

 

O Curso de Formação de Marinheiros para a Ativa (C-FMN) vai acontecer nas Escolas de Aprendizes-Marinheiros (EAM), sob regime de internato, gratuitamente e com duração de um ano letivo em um único período escolar de 48 semanas. Serão ministradas disciplinas do Ensino Básico e do Ensino Militar-Naval.

Inscrições concurso Escolas de Aprendizes Marinheiros

 

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 24 de maio e 13 de junho pelo site da Marinha. A taxa de inscrição é de R$ 40 e deve ser paga até o dia 18 de junho de 2021, no horário de funcionamento bancário dos diversos estados do Brasil.

Seleção de candidatos

 

Os candidatos serão selecionados por meio de Prova Objetiva com 50 questões distribuídas por Ciências – Física e Química (15), Língua Portuguesa (15), Matemática (15) e Inglês (5). Ainda haverá Verificação de Dados Biográficos (VDB), Inspeção de Saúde (IS), Teste de Aptidão Física de Ingresso (TAF-i), Avaliação Psicológica (AP), Verificação de Documentos (VD) e o Procedimento de Heteroidentificação Complementar à Autodeclaração (PH).